Сиделка с проживанием. Цены
Стоимость услуги «Сиделка с проживанием» не может быть фиксированной и варьируется в определенных границах, которые зависят от тех требований, которые Вы предъявляете к сиделке, и от ее опыта, количества обязанностей и субъективных ожиданий к зарплате. Нашу организацию при заказе данной услуги Вы используете, как кадровое агентство по подбору персонала и наша задача подобрать для Вас сотрудника, соответствующего Вашим требованиям и ситуации. Поэтому работодателем «сиделки с проживанием» будете являться Вы, она будет являться Вашим сотрудником, а наша организация выступит гарантом того, что Вы получите замену, если сиделка заболеет или не устроит Вас по каким-то другим критериям, а сиделка получит положенную ей зарплату вовремя, и в оговоренном ранее размере. На данный момент актуальны следующие цены на услугу «Сиделка с проживанием», которые представлены в таблице ниже:
| Зарплата сиделки без мед. образования | 18-20 тыс.руб. + питание |
| Зарплата сиделки с мед. образованием | 22-32 тыс.руб. + питание |
| Комиссия за подбор сиделки (выплачивается однократно) | 4 тыс.руб. |
Обратите внимание на то, что цены на услугу «Сиделка с проживанием» приблизительны и могут меняться как в сторону уменьшения стоимости, так и в сторону ее увеличения. Кроме того, работодатель обязан предоставить сотруднику по уходу 2 выходных дня в течении месяца. Т.о. зарплата сиделки в каждом конкретном случае обсуждаются отдельно, так как каждый больной имеет свои индивидуальные особенности и Ваши требования к сиделке также индивидуальны.
• Внешность
• Национальность
• Вероисповедание
• Гражданство
• Образование
• Возраст
• Прочее
Порядок оформления услуги «Сиделка с проживанием»
1. Прежде всего, Вам необходимо сделать звонок по нашим контактным телефонам (раздел "контакты") и пообщаться с нашим менеджером, которому нужно будет рассказать в каком положении пациент, сколько ему лет, как звучит его диагноз, сколько он весит, ходит самостоятельно или нет и т.д. Далее Вам нужно будет изложить менеджеру Ваши требования к сиделке, которые и будут являться для нас критериями подбора Вашего будущего работника:
• Рекомендации• Внешность
• Национальность
• Вероисповедание
• Гражданство
• Образование
• Возраст
• Прочее
После того как Вы дадите нам критерии подбора сиделки, мы начинаем поиск и подбор для Вас кандидатов. Этот процесс обычно не занимает много времени, так как у нас большой опыт работы в этой сфере и большая база соискателей данной вакансии.
2. Далее Вам позвонит менеджер с информацией, о том, что кандидаты подобраны, и можно проводить собеседование. Вы выберете удобное Вам время для визита к нам в офис и проведете личное собеседование с каждым из кандидатов. Также возможен выезд к Вам. Вы можете ознакомиться с анкетными данными сиделки заранее. Одного визита, как правило, бывает достаточно, для того чтобы определиться с выбором, если Вы достаточно точно указали критерии поиска.
3. Если Вы сделали свой выбор в пользу того или иного кандидата Вам и Вашему новому сотруднику разъясняются права и обязанности для Вас, как для работодателя, для сиделки как для сотрудника, Вы выплачиваете комиссию агентству размере 2 тыс. руб. (единовременная выплата). После этого Ваш новый сотрудник уже может приступить к исполнению своих обязанностей в оговоренные между Вами сроки.
Назад в раздел "Сиделки"2. Далее Вам позвонит менеджер с информацией, о том, что кандидаты подобраны, и можно проводить собеседование. Вы выберете удобное Вам время для визита к нам в офис и проведете личное собеседование с каждым из кандидатов. Также возможен выезд к Вам. Вы можете ознакомиться с анкетными данными сиделки заранее. Одного визита, как правило, бывает достаточно, для того чтобы определиться с выбором, если Вы достаточно точно указали критерии поиска.
3. Если Вы сделали свой выбор в пользу того или иного кандидата Вам и Вашему новому сотруднику разъясняются права и обязанности для Вас, как для работодателя, для сиделки как для сотрудника, Вы выплачиваете комиссию агентству размере 2 тыс. руб. (единовременная выплата). После этого Ваш новый сотрудник уже может приступить к исполнению своих обязанностей в оговоренные между Вами сроки.